Mag ik mijn loon aan iemand anders geven om een schuld af te betalen?

Rechtsgebied (jurisdictie): Nederland • Rechtsgebied (vakgebied): Arbeidsrecht • Verantwoordelijk redacteur: Cong Ho• Gepubliceerd 30 oktober 2026

Korte samenvatting

Ja, u kunt een machtiging geven aan uw vriend, maar u kunt deze afspraak op elk moment weer intrekken. Dit betekent dat u niet voor altijd vastzit aan de betaling via uw werkgever.

De situatie

Ik zit in Nederland in een lastige situatie met een persoonlijke lening bij een vriend. Vorige maand, op 15 oktober, heb ik afgesproken dat ik mijn volledige salaris van deze maand, wat ongeveer 2100 euro is, direct aan hem zou overmaken om een deel van mijn schuld af te lossen. Mijn werkgever weet dit nog niet, maar ik wilde eigenlijk een officieel documentje tekenen waarin staat dat mijn loon direct naar zijn rekening gaat in plaats van naar de mijne. Mijn vriend zegt dat dit juridisch wel kan en dat ik gewoon een machtiging kan geven. Ik heb gisteren al geprobeerd om dit via een appje te regelen, maar ik twijfel nu of mijn werkgever dit wel zomaar mag doen. Wat als ik later toch mijn geld nodig heb voor de huur of de boodschappen? Kan ik die afspraak met mijn vriend zomaar weer terugdraaien als ik die machtiging heb getekend, of zit ik dan vast aan die betaling aan hem? Ik wil voorkomen dat ik mijn loon kwijtraak aan een derde partij terwijl ik mijn vaste lasten nog moet betalen.

Uitgebreide analyse

Het is juridisch mogelijk om uw werkgever te vragen uw loon aan uw vriend over te maken om uw schuld af te lossen. De wet stelt echter strikte regels aan het overdragen van loonrechten aan derden (andere personen of partijen).

Volgens de wet is een handeling waarbij u uw recht op loon aan een ander geeft, alleen geldig als dit net zo geldig zou zijn als een beslag op uw loon[1]. Dit is een bescherming om te voorkomen dat u zonder geld komt te zitten. Voor uw situatie betekent dit dat u een schriftelijke machtiging (een officieel document waarin u toestemming geeft) moet gebruiken. De wet bepaalt namelijk dat "Een volmacht tot de vordering van loon wordt schriftelijk verleend"[1]. Een appje is dus niet voldoende; u moet een document tekenen.

Het belangrijkste voor uw angst over de huur en boodschappen is dat u niet vastzit aan deze afspraak. De wet geeft u namelijk de vrijheid om de machtiging stop te zetten. Er staat letterlijk: "Deze volmacht is te allen tijde herroepelijk"[1]. Dit betekent dat u de machtiging op elk gewenst moment kunt intrekken. Als u merkt dat u het geld toch nodig heeft voor uw vaste lasten, kunt u uw werkgever schriftelijk laten weten dat de machtiging niet meer geldig is.

Wat betreft uw werkgever: zij mogen niet zomaar zelf besluiten om uw loon te verrekenen met schulden die u bij hen heeft, tenzij dit onder zeer specifieke voorwaarden valt, zoals een te veel betaald loon[2]. In uw geval gaat het echter om een schuld aan een vriend, niet aan de werkgever, dus de regels over verrekening door de werkgever zijn hier minder direct van toepassing dan de regels over de volmacht.

Wettelijke bronnen

Wettelijke bron: Burgerlijk Wetboek Boek 7 (koop, huur, arbeidsovereenkomst) art. BW 7, art. 633 — Artikel 633
"Een volmacht tot de vordering van loon wordt schriftelijk verleend. Deze volmacht is te allen tijde herroepelijk."
Officiële wetgeving bekijken →
Wettelijke bron: Burgerlijk Wetboek Boek 7 (koop, huur, arbeidsovereenkomst) art. BW 7, art. 632 — Artikel 632
"verrekening door de werkgever van zijn schuld ter zake van het uit te betalen loon slechts toegelaten met de volgende vorderingen op de werknemer"
Officiële wetgeving bekijken →

Belangrijke juridische disclaimer

Algemene juridische informatie, geen formeel juridisch advies. De informatie op LawAsked vormt geen formeel juridisch advies en creëert geen advocaat-cliëntrelatie. Hebt u juridische hulp nodig, raadpleeg dan een bevoegde advocaat in uw rechtsgebied.

Een vergelijkbare situatie?

Stel uw vraag over uw specifieke zaak aan de AI Lawyer-app.

Gerelateerde vragen